Ofertas de trabajo en Canadá 2016, Tips!!

La búsqueda de trabajo puede ser un proceso lento.

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Bandera Canadá

 

Se aconseja a los inmigrantes tomar medidas simples que pueden facilitar la búsqueda de empleo en Canadá. Algunas recomendaciones son:

Investigar previamente la realidad del país y su mercado laboral. Cada caso es diferente ya que dependerá del perfil profesional y personal del candidato. Existen carreras de alta demanda ocupacional versus otras que no logran buena acogida. Conviene aprovechar el tiempo de espera de los trámites de aprobación de la visa para mejorar las competencias profesionales, de ser posible.

Ahorrar la mayor cantidad posible de fondos durante el tiempo de espera de aprobación de la visa para llevar dinero suficiente para subsistir los primeros 6 meses o un año, por si no se consigue trabajo inmediatamente.

Perfeccionar continuamente los idiomas inglés o francés. En el caso de Quebec, es importante saber que el mercado laboral es mayoritariamente en idioma francés y se buscan empleados que dominen ambos idiomas (inglés y francés) en grado avanzado, sobre todo para puestos profesionales.

Tener la suficiente flexibilidad y disposición para aceptar trabajos “temporales” o “survival jobs”, en inglés (trabajos de supervivencia). Si bien no serán en las áreas profesionales de interés del inmigrante, le permitirán ganar la llamada “experiencia canadiense” e insertarse posteriormente en sus respectivas áreas. Además, proporcionan un ingreso promedio para pagar los gastos básicos, sin comprometer los ahorros familiares.

Hacer conexiones o relaciones personales, el llamado “networking” en inglés. Intentar conocer la mayor cantidad de personas y tratar de tener una vida social activa. Incluso desde el país de origen, es posible conocer y establecer comunicación con canadienses o con hispanos y latinos ya residentes en Canadá, especializados en diversas áreas profesionales y ubicados en distintos lugares del país. Sus consejos y recomendaciones serán, sin duda, de gran importancia. Se estima que alrededor de un 80% de las ofertas de trabajo no se promocionan ni publican por vías formales y esas vacantes se llenan con conocidos y amigos de empleados.

Aprovechar al máximo todos los recursos gubernamentales disponibles para apoyar a los inmigrantes, como talleres, cursos, etc.

Ofrecerse como voluntario, mientras se obtiene un trabajo formal. Entre los muchos beneficios que se le reconocen, el trabajo voluntario permite establecer importantes contactos, aprender o desarrollar destrezas y construir o reforzar la auto confianza. Muchos extranjeros lo desempeñan mientras validan sus títulos obtenidos en el exterior, se preparan para sus exámenes de certificación o buscan empleo; y hay quienes mezclan sus trabajos regulares con la acción voluntaria (dos horas diarias o los fines de semana). Se recomienda el sitio www.volunteer.ca. Allí, además de inscribirse, el interesado puede conocer las condiciones de esta actividad no remunerada, así como las organizaciones que buscan voluntarios.

Evaluar la realización de prácticas en el trabajo (“internships”, pasantías o programas de experiencia laboral generalmente sin pago.) Se consideran la puerta de entrada al mundo laboral y favorecen la adquisición de experiencias y conexiones. Pueden proporcionar, a veces, una remuneración y exigen un nivel aceptable del idioma. Otorgan al interesado la llamada “experiencia canadiense”.

Si es posible, realizar estudios formales, cursos o postgrados en Canadá. Así se perfecciona el idioma y se adquiere un título canadiense, lo cual mejorará las posibilidades de empleo.

No descartar la posibilidad de mudarse a una ciudad más pequeña, donde la competencia sea menor y existan más puestos de trabajo. La mayoría de los inmigrantes llegan a las grandes ciudades sin investigar primero las opciones de empleo que existen en otras provincias o regiones.

Estar preparado para enfrentar la competencia con paciencia y perseverancia. De los 250 mil inmigrantes que llegan al año a Canadá, muchos están altamente calificados y competirán duramente por las vacantes disponibles.

Recordar siempre las motivaciones reales que llevaron a emigrar a Canadá. Poner en la balanza los aciertos y ganancias versus los retos y dificultades. Destacar los beneficios que ha traído el nuevo país al interesado y hacer un plan para seguir adelante.

Organismos de asistencia para la búsqueda de empleo
Existen en Canadá muchas instituciones que proporcionan asistencia necesaria a los recién llegados para encontrar trabajo.

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Listamos a continuación los organismos más importantes:

Recursos Humanos y Desarrollo de Destrezas de Canadá
Organismo oficial que regula los aspectos relativos al empleo y cuenta con oficinas a lo largo y ancho del país. Esta institución puede ofrecer toda la asesoría e información necesaria para comenzar la búsqueda de trabajo.

Más información:
Human Resources and Skills Development Canada
Web: www.hrsdc.gc.ca

Working in Canada
El sitio oficial del trabajo en Canadá ofrece herramientas en línea que permiten identificar las necesidades laborales en cada región del país:

Más información:
Web: www.workingincanada.gc.ca

Service Canada
Información útil sobre la búsqueda de trabajo, los programas de ayuda social a los trabajadores y el perfeccionamiento de competencias laborales.

Más información:
Web: www.servicecanada.gc.ca

Red de Desarrollo Económico y de Empleo
Conocido por sus siglas en francés RDÉE (Réseau de développement économique et d’employabilité) facilita la integración económica de los inmigrantes que hablan francés. Posee doce sedes que operan en todas las provincias canadienses, excepto en Quebec.
Más información:
Web: www.rdee.ca

Servicios para inmigrantes por provincia
En todo el territorio canadiense hay agencias gubernamentales y privadas que brindan información y asesoría para la búsqueda de empleo. Algunas de ellas se denominan “Newcomer Centres” o “Centres de services aux immigrants”. Ofrecen asesoría a los recién llegados para mejorar los idiomas, redactar el CV, prepararse para las entrevistas de trabajo y técnicas, en general, para mejorar el proceso de búsqueda de empleo.

El gobierno de Canadá ofrece una herramienta de búsquedas en línea de servicios para recién llegados e inmigrantes:
Web: www.cic.gc.ca

Se enumeran a continuación los más importantes servicios para inmigrantes por provincia:

Alberta

• Empleo e inmigración
Web: humanservices.alberta.ca

• Accès Emploi
Web: www.accesemploi.net

• YMCA Calgary
Web: www.ymcacalgary.org

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• Alberta Association of Immigrant Serving Agencies (AAISA)
Web: www.aaisa.ca

Columbia Británica

• Work Future
Web: www.workbc.ca

• BC Newcomers Integration Service Centre
Web: www.successbc.ca

Manitoba

• Immigrate Manitoba
Web: www.immigratemanitoba.com

• Newcomer Centre The Winnipeg Foundation
Web: www.wpgfdn.org

• Immigrant Centre
Web: www.immigratemanitoba.com

New Brunswick

• New Brunswick Employment
Web: www2.gnb.ca

• Carrefour d’immigration rural du Nord-Ouest
Web: www.immigrationrurale.ca

• Saint John YM-YWCA
Web: www.saintjohny.com

Newfoundland and Labrador

• Labour Market & Career Information for Newfoundland and Labrador
Web: www.lmiworks.nl.ca

• Immigrate to Newfoundland and Labrador
Web: www.nlimmigration.ca

• Association for New Canadians – Newcomer Centre
Web: www.ancnl.ca/

Nova Scotia

• Careers Nova Scotia
Web: careers.novascotia.ca

• Nova Scotia Start
Web: www.novascotiastart.ca

• Immigrant Settlement & Integration Services (ISIS)
Web: www.isisns.ca

Ontario

• Working in Ontario
Web: www.ontarioimmigration.ca

• Living in Toronto
Web: www1.toronto.ca

• Centre Immigrant Services
Web: www.welcomecentre.ca

• Newcomer Women’s Services Toronto
Web: www.newcomerwomen.org/

• Centre for Information & Community Services Ontario
Web: www.cicscanada.com/

• COSTI Immigrant Services
Web: www.costi.org/

• Thorncliffe Neighbourhood Office (TNO)
Web: www.thorncliffe.org

Prince Edward Island

• Government of PEI
Web: www.gov.pe.ca

• PEI Association for Newcomers To Canada
Web: www.peianc.com

Quebec

• Emploi-Quebec
Web: emploiquebec.net

• Association des Centres de recherche d’emploi du Québec
Web: www.cre.qc.ca

• Service d’orientation et d’intégration des immigrants au travail
Web: www.soiit.qc.ca

• Carrefour d’aide aux nouveaux arrivants
Web: www.cana-montreal.org

• Centre social d’aide aux immigrants
Web: www.centrecsai.org/

• Collectif des femmes immigrantes du Québec
Web: www.cfiq.ca/

• Hirondelle, services d’accueil et d’intégration des immigrants
Web: www.hirondelle.qc.ca

• Accueil aux immigrants de l’Est de Montréal
Web: www.aiemont.com

Saskatchewan

• Work in Saskatchewan
Web: www.gov.sk.ca

• Regional Newcomer Gateways
Web: www.saskimmigrationcanada.ca/

Recursos de Internet
Una vía recomendable para comenzar cuanto antes a buscar un trabajo que te garantice una oferta concreta para tramitar la visa consiste en utilizar los servicios presentes en internet, como, por ejemplo, los distintos motores de búsqueda de empleo.

Neuvoo Canadá:
neuvoo.ca/en

Monster Canadá:
www.monster.ca

Job Bank, Canadá:
Centro de Recursos Humanos:
jb-ge.hrdc-drhc.gc.ca

Jobboom:
www.jobboom.com

Workopolis:
www.workopolis.com

Indeed Canada:
indeed.ca

Job Shark:
www.jobshark.ca

Workinfonet, Manitoba:
mb.workinfonet.ca

También resultan útiles los siguientes sitios para explorar perspectivas laborales y educacionales:

Canada’s Economic Action Plan:
http://actionplan.gc.ca/

Work BC:
www.workbc.ca

Ministère de l’Éducaton, Loisir et Sport, Quebec:
www.mels.gouv.qc.ca

Tout pour reussir, Quebec:
toutpourreussir.com

Adicionalmente, existen agencias privadas que orientan en la búsqueda de empleos, pasantías, asistencia financiera, subsidios, experiencia laboral y trabajo voluntario en distintas ciudades canadienses, por medio de programas especiales para inmigrantes.

 

Fuente: Mequieroir.com

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